宜宾市蜀南竹海景区管理有限公司招聘简章

作者: 时间:2021-12-31 点击数:

一、公司简介

宜宾市蜀南竹海景区管理有限公司系宜宾市蜀南竹海旅游发展有限公司全资子公司,公司经营范围为蜀南竹海风景名胜区经营管理、景区开发、建设;品牌文化传媒、市场营销;旅游服务;旅游项目投资;旅游景区配套设施建设、运营;旅游地产开发;旅游咨询、商务信息咨询;园林绿化;旅游土特产及旅游商品开发、销售;景区内旅游客运及相关配套服务;汽车租赁;会务会展服务。

二、招聘岗位及有关要求

详见附表1。

三、招聘程序

(一)发布公告:面向社会公开招聘。

(二)报名方式:此次招聘采用网上报名方式,报名截止时间:2022年1月4日18:00。应聘人员认真阅读招聘简章并确认本人符合岗位条件后,按要求准确如实填写《宜宾市蜀南竹海景区管理有限公司报名表》(见附件2),并投递至公司电子邮箱:SNZHZP@163.com,在邮件主题中请按“应聘岗位+姓名”格式注明。

(三)资格审查:公司对照岗位要求初步审查应聘者信息后,组织现场资格审查。条件特别优秀者,可适当放宽学历、年龄要求。应聘人员按公司通知的时间、地点准时参加现场资格审查,并提供以下资料:

1.《宜宾市蜀南竹海景区管理有限公司报名表》;

2.有效身份证原件及复印件;

3.学历、学位证明原件及复印件;

4.执业资格证、职称证原件及复印件;

5.相关从业经历、资质资格证明原件及复印件;

6.相关荣誉证书和获奖文件原件及复印件。

公司根据现场资格审查情况,筛选确定符合条件的应聘人员参加面试,逾期未参加现场资料审核,视为自动放弃本次应聘。

(四)面试:应聘人员按照公司通知的面试时间、地点,携带有效身份证原件参加面试。按照面试成绩,从高到低确定拟录用人员。

(五)体检:拟聘用人员在公司指定医院参加体检,体检合格后到岗,取得体检名额者未参加体检或体检不合格,按面试成绩从高到低依次等额递补进入体检。

(六)考察:由公司组织相关人员对拟聘用人员进行考察,未按要求参加考察或考察不合格,按照综合成绩从高到低依次等额再次递补进入体检、考察。

(七)公示及入职:对考察合格人员进行为期3个工作日公示,公示无异议,按相关程序办理入职手续。公示有异议并经核查属实不符合本次招聘要求的以及未按要求办理入职手续的,取消应聘资格,因此出现的岗位空缺不再递补。

本次招聘人员试用期为3个月,试用期满,经考核合格后,正式录用。

四、待遇及劳动保险

(一)待遇:本次招聘人员试用期和正式录用后的工资薪酬,按公司《员工薪酬管理制度》执行。

(二)劳动保险:凡经录用员工,公司依法依规为其缴纳基本养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险和住房公积金、补充医疗保险。

(三)提供用餐、住宿、交通车等保障,按国家有关要求提供带薪年假、工会及其他福利。

五、其他事项

(一)简章中涉及年龄、工作年限、任职计算时间均截止到2022年1月4日。

(二)应聘人员提供虚假学历、履历等材料,造成的一切后果由应聘者自负,对公司造成损失的,依法追究法律责任。

(三)工作地点为蜀南竹海景区,以工作项目实际所在地为准,具体工作项目由公司统一调度和安排。

六、联系方式

联系人:曾女士

联系方式:0831-4980557,15583133999

附件:1.宜宾市蜀南竹海景区管理有限公司项目运营中心招聘岗位一栏表

2.宜宾市蜀南竹海景区管理有限公司报名表

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