8月11日,财务处组织部门职工开展师德师风培训及评估访谈演练活动,以岗位说管理视频会议形式开展,副校长赵平飞到会指导,财务处全体人员参会,会议由财务处副处长侯智勇主持。
会议第一阶段,财务处处长窦小玲作师德师风专题培训,重点解读《关于构建师德建设长效机制的实施意见(试行)》、《best365官网登录入口教师师德失范行为处理办法(试行)》文件内容,强调师德师风是一所学校的品质,是一所学校重要的精神标杆,师德师风是教师的灵魂,是教师队伍建设的永恒主题。要求部门全体职工在工作、生活中严格要求自己,师德师风学习需常抓不懈,自觉遵照执行有关规定。
随后,部门教职工分别对照岗位职责,结合有效保障应用型人才培养和教学工作中心地位,对岗位工作开展情况及工作举措等方面进行了工作汇报。汇报结束后,窦小玲处长进行总体点评,充分肯定了大家在本次说管理汇报中的表现,岗位职责梳理清晰,工作思考有力,希望大家通过本次活动,进一步加深对本科合格评估工作重要性的认识,要充分意识到各自的岗位职责和评估工作息息相关,通过本次汇报交流,希望大家相互借鉴好的工作方法,充分挖掘自身优势,发挥岗位特色,为全校师生服好务。
最后,赵平飞副校长做指导发言,一是再次强调了师风师德建设的重要性;二是充分肯定职工说管理汇报能紧密联系评估工作,有亮点,有深度;三是希望全体人员在评估专家到校考察之前,继续紧密围绕评估工作任务,从经费的安排和保障、服务师生的态度和方式等方面,展现出更好的工作作风和精神面貌。
通过本次本科合格评估访谈演练活动,每一位职工对师德师风、评估工作有了更深的认识,对自身岗位职责有更加清晰的定位,必将利于财务处进一步改进工作作风、优化服务方式,为迎评工作贡献自己的力量,为学校未来发展添砖加瓦。